Siteul tvr.ro foloseste cookies. Continuarea navigarii pe acest site se considera acceptarea politicii de utilizare a cookies. Afla mai multe accesand Politica de cookies Vezi și Politica de Confidenţialitate care face referire la modul în care colectăm, folosim şi partajăm datele dumneavoastră pentru a va oferi serviciile TVR precum şi modul în care folosim platformele sociale.

Dacian Cioloş: Cerem un control de constituţionalitate a Legii majorărilor salariale. Ea adânceşte inechităţile salariale

Primul-ministru a făcu declaraţii de presă legate de Legea majorărilor salariale, recent votată de Parlament. TVR 1 a transmis declaraţiile LIVE, într-o Ediţie Specială.

08 Noiembrie 2016, 12:21 (actualizat 08 Noiembrie 2016, 20:34) |
Majorarile salariale, la CCR
EMBED VIDEO LINK CU VIDEO
Embed:
Link:

VIDEO
Majorarile salariale, la CCR
Guvernul susţine că a identificat trei încălcări ale Constituţiei. Nu a existat o dezbatere serioasă pentru amendamentele propuse, iar aleşii dau legi pe care nu le respectă: legea responsabilităţii bugetare care nu permite adoptarea de măsuri cu impact bugetar. Legea nu respectă nici principiul bicameralismului.

Social democraţii însă, îşi susţin amendamentele trecute în Legislativ. Preşedintele partidului îi acuză pe guvernanţi că aruncă în spaţiul public cifre false şi că sunt bani suficienţi pentru majorări.

Liviu Dragnea, preşedintele PSD: Pentru anul viitor, creşterea economică este deja prognozată de Comisia de Prognoză în aşa fel încât aduce venituri în plus de  14  miliarde de lei, deci suficient ca anvelopă pentru a susţine anii viitori această creştere salarială.

Preşedintele PSD este contrazis de specialişti: majorările vor creşte şi mai mult deficitul de anul viitor, şi aşa destul de mare.

VIDEO
Dacian Cioloș, despre majorările salariale în Educație și Sănătate
Declaraţii premierul Dacian Cioloş, despre Legea majorărilor salariale:

-Constatăm că sunt mai multe încălcări ale legislaţiei şi ale Constituţiei pe care (n.r., parlamentarii) nu-i posibil să nu le fi conştientizat în momentul respectiv.

-Nu s-a făcut o dezbatere reală, transparentă, a amendamentelor propuse. Guvernul a cerut în mai multe rânduri detalii, dar, duoă cum aţi urmărit şi dialogul dintre secretarul de stat de la Ministerul Muncii şi unii membri ai Comisiei parlamentare care au discutat aceste amendamente, se discutau amendamente care nici măcar nu erau formulate clar. Legislaţia spune că e nevoie de un punct de vedere al Guvernului. Parlamentul ar fi putut vota orice ar fi dorit, dar Guvernul ar fi avut posibilitatea să dea nişte calcule precise legate de impact.

-Nu se poate ca parlamentarii să nu fi ştiut de existenţa Legii responsabilităţii fiscal-bugetare, care spune că, cu 6 luni înainte de alegeri parlamentare, nu se mai adoptă acte normative care vizează măriri de salarii. Această lege prevede că instituţiile publice nu adoptă astfel de acte normative, instituţie publică este şi Parlamentul, nu doar guvernul.

-Dacă s-ar fi dorit ca această lege să fie constituţională şi aplicabilă, s-ar fi respectat principiul bicameralismului, care spune că o lege care este modificată fundamental faţă de formula votată de cealaltă cameră este întoarsă la camera iniţială, pentru a fi discutate şi votate amendamentele. Ordonanţa 20 a trecut prin Senat fără modificări, ea a fost modificată substanţial în Camera Deputaţilor, fără ca Senatul să fie din nou consultat şi să se ceară votul pe acele amendamente. Nu discut de cvorum, e treaba Parlamentului să decidă dacă se respectă procedurile interne. Dar dacă într-adevăr s-ar fi dorit o modificare a OU care să fie aplicabilă, s-ar fi încercat măcar să se ţină cont minim de aceste prevederi care erau foarte clare de la început. În plus, Ordonanţa 20 este în parlament de câteva luni de zile, deci dacă s-ar fi dorit să se facă aceste modificări, să se vină cu creşteri de salarii argumentate mai mari decât cele propuse de Guvern, ar fi fost timp pentru o dezbatere reală şi pentru a veni cu argumente neatacabile.

-Dincolo de aceste lucruri, această lege de modificare a OU 20, aşa cum a fost votată, afectează nişte principii pe care Guvernul şi-a bazat deciziile privind majorările salariale. Guvernul nu a contestat nevoia de mărire a salariilor în sectoare bugetare. Şi sunt conştient că nu se poate face o reformă în administraţie, educaţie şi sănătate, fără a avea în vedere şi salariile. Tocmai în această idee am venit cu ordonanţa 20. Dar dincolo de măririle ca atare, esenţial este corectarea unor inechităţi care persistă în sistem de ani de zile şi care au fost adâncite tocmai datorită acestui mod de abordare a politicii salariale pe picior, înainte de alegeri, când se aruncă în ochii salariaţilor câteva procente de creşteri salariale, unele dintre ele chiar nici nu s-au mai aplicat, tocmai pentru că n-a mai fost această analiză responsabilă. Pentru mine, a guverna responsabil, cu bun simţ, înseamnă a ţine cont de toate lucrurile acestea. Şi a pune întrebările acestea înainte de a lua nişte decizii, pentru a putea dovedi oamenilor că într-adevăr te gândeşti la ei, şi nu la voturile pe care ei ţi le pot da într-un anumit context.

-Aşa cum a fost modif această OU, ea recreează sau, în unele cazuri, adânceşte inechităţile salariale pe care noi am încercat să le corectăm. Am încercat să corectăm un lucru şi în anul viitor o luăm de la capăt. Şi în anul următor vor trebui din nou reluate aceste discuţii, despre cum reparăm inechităţi.

-Impactul bugetar al acestei OU, de 4,8 miliarde. Încă nu ştim cât o să ne rămână din banii alocaţi pentru investiţii, pentru că abia acum, la sfârşitul anului, vin facturile care vor trebui plătite. Dincolo de asta, aceste decizii au un impact recurent, în fiecare an de-acum înainte. Nu e vorba de economii pe care le poţi face într-un an de zile. E vorba că trebuie să asiguri, în planificarea bugetară, în fiecare an, această creştere a masei salariale. Această creştere a masei salariale, fără a şti cum vor evolua lucrurile în anii următori, reduce foarte mult marja de manevră pentru alte politici, la fel de importante, în educaţie, în sănătate. Votarea acestei ordonanţe cu acest impact bugetar periclitează posibilitatea, în perioada următoare, de a vota şi de a aplica o Lege a salarizării unitare. Pentru că în mod clar, acest impact bugetar care vizează doar educaţia şi sănătatea va avea un efect negativ asupra marjei bugetare pe care am putea-o avea pentru a putea aplica o lege a salarizării unitare. Care să vizeze între sectorul bugetar şi care să ducă în timp, în câţiva ani, la corectarea tutror inechităţilor din sistem. Practic, o abordare populistă, electorală, a politiciii salariale, fără o analiză în spate şi fără o dezbatere publică pe acest subiect, riscă din nou să pună în pericol posibilitatea, pentru Parlamentul şi Guvernul care vine, oricare ar fi el, să adopte şi să aplice o politică a salarizării unitare care să pună, pe baze sănătoase, întreg sistemul de salarizare.

-Suntem nevoiţi să cerem un control de constituţionalitate a acestei legi care a fost adoptată. Această solicitare vizeazpă doar legea care modifică OU, şi nu OU ca atare. Deci ceea ce s-a decis prin OU, indiferent de ce decide Curtea Constituţională, rămâne aplicabilă în continuare. Dar aceste modificări făcute pe picior trebuie verificate de Curtea Constituţională. Dacă ar fi fost un dialog onest între guvern şi comisiile parlamentare, probabil că o parte din acesdte vicii ar fi fost corectate din timp. Acest impact bugetar riscă să pună în pericol legea salarizării din anii viitori. Cred că salariaţii îşi doresc nu doar să crească salariile, ci această creştere să fie una sustenabilă.

VIDEO
Dacian Cioloș, răspunsuri la întrebări
Întrebări şi răspunsuri:

-Guvernul are bani pentru ce e votat bugetul. Masa salarială e prevăzută în buget. Aceste majorări sunt prevăzute în buget. E vorba de ce se va întâmpla în anii următori. Utilizarea acestei marje bugetare pentru a creşte salariile tot în Educaţie şi Sănătate periclitează a se a aplica o lege a salarizării bugetare. Pentru că se strică echilibrele. Dacă la unele categorii creşte foarte mult salariul în mod aparte, asta înseamnă că şi alocarea bugetară merge mult prea departe. Problema este lipsa de coerenţă. E vorba de salariul în timp.

-Chiar dacă ne apropiem de campania electorală, eu vreau ca deciziile Guvernului să fie responsabile.

-Am discutat cu dl Iohannis şi l-am informat despre opinia noastră.

Articole pe aceeaşi temă
 
ŞTIRILE ZILEI
CELE MAI NOI DIN ACTUALITATE
 
StirileTVR.RO PE FACEBOOK
 
  AZI MAINE
BUCURESTI 2°C 1°C
IASI 1°C -1°C
CLUJ 7°C 7°C
CONSTANTA 5°C 8°C
CRAIOVA 1°C 2°C
BRASOV 3°C 2°C
Vezi toate informatiile meteo
CURS BNR - 19 Noiembrie 2018, 22:44
 
INDICI BVB
 
INDICE BET
Data: 19-11-2018
Deschidere: 8574.88
Maxim: 8574.88
Mimim: 8537.32
Variatie: -0.1%
SNG
34.85
0.14%
SNP
0.38
0.53%
TLV
2.35
0.43%
ATB
0.48
0.83%
FP
0.94
0.21%
BRD
13.44
0.45%
SNN
8.49
0.47%
COTE
86.20
0.12%
M
27.40
0%
TEL
23.50
0%
ARHIVĂ ȘTIRI