Angajatorii din vestul țării caută personal peste hotare
Ultima bursă a locurilor de muncă organizată la Timișoara a scos la bătaie peste 1300 de posturi, însă a adunat doar puțin peste 700 de CV-uri și intenții de angajare. O cauză importantă a deficitului de angajați este exportul de forță de muncă pe care țara noastră îl practică de mulți ani.
În Serbia există o disponibilitate mare a forței de muncă, așa că pentru firmele românești de la granița de vest este la îndemână să caute acolo angajați. Prin intermendiul camerelor de comerț din cele două state se organizează, în premieră, o bursă a locurilor de muncă la Kikinda. Procesul de recrutare a angajaților se extinde și pe continentele vecine.
În județul Timiș, la final de august, rata oficială a șomajului se situa la 1,8%, în scădere față de luna precedentă.